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Disney制造商行為守則-Disney驗(yàn)廠\迪士尼驗(yàn)廠
7.薪酬

我們期望制造商認(rèn)識(shí)到，工資對(duì)于員工的基本需求不可少。制造商至少應(yīng)遵守有關(guān)工資和工時(shí)的相關(guān)的法律規(guī)章，包括有關(guān)工資、加班、長(zhǎng)工時(shí)、計(jì)件薪酬率及薪酬的其它部分的法律規(guī)章，并提供法律規(guī)定的福利。如果當(dāng)?shù)胤晌匆?guī)定支付加班工資，則制造商至少應(yīng)為加班工作支付正常的工資。除非有個(gè)別的業(yè)務(wù)狀況，否則制造商不得要求員工的工時(shí)過(guò)以下二者中較短者（a）每周工作小時(shí)外加班個(gè)小時(shí)或（b）當(dāng)?shù)胤稍试S的對(duì)正常和加班工時(shí)的限制，如當(dāng)?shù)胤晌聪拗乒r(shí)，則為有關(guān)國(guó)的正常工作周外加加班個(gè)小時(shí)。此外，除非有個(gè)別的業(yè)務(wù)狀況，否則員工有權(quán)在每七天周期中至少休息1天。
如果地的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)高于相關(guān)的法律要求，我們期望制造商遵守較高的標(biāo)準(zhǔn)。
8.環(huán)境保護(hù)
制造商將遵守相關(guān)的環(huán)境保護(hù)的法律規(guī)章。
其它法律
制造商將遵守相關(guān)的法律規(guī)章，包括關(guān)于商品的制造、定價(jià)、銷售和經(jīng)銷的法律規(guī)章。
本《行為守則》中提及相關(guān)的法律規(guī)章之處皆包括當(dāng)?shù)睾头伞⒁?guī)章制度及相關(guān)的條約和自愿行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
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